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CHEF-FE DE GROUPE CENTRALE THERMIQUE (CONTREMAITRE-TRESSE 3)

Le secteur de maintenance CVS du site Cluse-Roseraie est intégré au service maintenance et exploitation dont la mission est de fournir des prestations professionnelles dans le domaine des bâtiments et des locaux, de mener efficacement des projets depuis l'étude jusqu'à la maintenance des équipements avec une obligation de performance dans la distribution énergétique et la protection de l'environnement.

 

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Nombre de postes
1
Mois de l'offre
Mai 2017
Département
Département d'exploitation
Service / Lieu de travail
Service maintenance et exploitation / secteur CVS
Taux d'activité
100%
Classe
14
Type emploi
CDI
Type de poste
Création de poste(s)
Délai de dépôt de candidature
29/06/2017
Entrée en fonction
A convenir
Demande de renseignements
M. Ph. Frei, responsable du secteur maintenance CVS, Tél. 022 372 68 76
Responsable RH
Mme V. Bersier, responsable des ressources humaines
Offre
Interne et externe
Date de début
02/05/2017
Date de fin
29/06/2017
No de l'annonce
8251

Description de la mission

- Participer à la gestion de la centrale thermique. Cette mission consiste à :

- Organiser et planifier la maintenance préventive et corrective des équipements sous sa responsabilité,

- Conseiller et assister les utilisateurs,

- Assister le responsable de secteur dans la mise en place d'une organisation tendant à améliorer la satisfaction des clients et les performances du secteur,

- Préaviser techniquement les choix de nouveaux équipements,

- Etudier et réaliser les projets d'implantation des nouveaux équipements,

- Assister les chefs de projets du service maintenance et exploitation ou du service études et constructions et participer à l'élaboration des directives

- Réaliser les études et les rapports techniques demandés par la hiérarchie

- Participer à la gestion rigoureuse des ressources et à la définition des solutions techniques et organisationnelles répondant au besoin et assurant le meilleur rapport qualité/coût

Organiser, planifier et participer au service de piquet.

Formation et Connaissances spécifiques

Brevet fédéral de thermiste.

Très bonne maîtrise des technologies d'une chaufferie industrielle. Connaissances reconnues d'expert dans la discipline.

Avoir des compétences managériales pour l'encadrement de collaborateurs.

Parfaite maîtrise du français oral et écrit.

Bonnes connaissances des logiciels de bureautique standards (Word, Excel, autres).

Connaissance de l'allemand et/ou de l'anglais = un atout supplémentaire.

Expérience

Minimum cinq ans d'expérience dans le domaine.

Minimum deux ans d'expérience réussie dans l'encadrement d'une équipe de collaborateurs.

Particularités / Spécificités

Horaire régulier. Disponibilité hors horaire, y compris la nuit, le week-end et les jours fériés, pour le service de piquet selon tournus et interventions urgentes.